Curriculum Vitae

Helena Maria Sousa Lopes

Data da última atualização »Last update : 06/12/2013


Helena Maria Sousa Lopes. É Professora Associado com Agregação - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa. Publicou 31 artigos em revistas especializadas e 3 trabalhos em actas de eventos, possui 19 capítulos de livros e 4 livros publicados. Possui 50 itens de produção técnica. Nas suas actividades profissionais interagiu com 19 colaboradores em co-autorias de trabalhos científicos.


Endereço de acesso a este CV:

http://www.degois.pt/visualizador/curriculum.jsp?key=8738577369916942


Dados pessoais (Personal data)
Nome completo
Full name
Helena Maria Sousa Lopes
Nome em citações bibliográficas
Quoting name
LOPES, Helena
Categoria profissional
Position
Professor Associado com Agregação
Endereço profissional
Professional address
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa
Departamento de Economia Política
Avª das Forças Armadas
1649-026 Lisboa
Portugal
Telefone: (+351)217903000
Correio electrónico: helena.lopes@iscte.pt
Homepage: http://www.iscte.pt
Sexo
Gender
Feminino»Female




Graus Académicos (Academic Degrees)
2002 Agregação
Aggregation
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa, Portugal.

1994 Doutoramento
Phd
Ciência Económica.
Universite de Paris I (Pantheon-Sorbonne), França.

1982 Mestrado
Master degree
Economia.
Universite de Paris I (Pantheon-Sorbonne), França.

1981 Licenciatura
Licentiate degree
Maitrise em économie (4 anos » years) .
Universite de Paris I (Pantheon-Sorbonne), França.





Vínculos profissionais (Professional Positions)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa
Fev/2003-Actual Professor Associado com Agregação
Jan/1994-Fev/2003 Professor Auxiliar
Set/1986-Dez/1993 Assistente Convidada

Universite de Paris XII (Paris-Val-de-Marne)
Set/1983-Dez/1984 Assistente





Atividades de Ensino (Teaching activities)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa
Set/2010-Actual
Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Seminário de Investigação em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos(Regente)
  • Economia dos Recursos Humanos(Regente)


Jan/2007-Actual
Curso»Academic program: Programa Doutoral em Economia

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Seminário I(Regente)


Jan/2006-Actual
Curso»Academic program: Licenciatura em Economia

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia do Trabalho e dos Recursos Humanos(Regente)


Jan/2006-Actual
Curso»Academic program: Pós graduação em Sindicalismo e Relações Laborais

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia do Trabalho e do Emprego(Regente)


Jan/1999-Actual
Curso»Academic program: Licenciatura em Economia

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Estágio na Licenciatura em Economia(Regente)


Jan/1998-Actual
Curso»Academic program: Mestrado em Ciências do Trabalho e Relações Laborais

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia do trabalho(Regente)


Jan/2007-Jul/2008
Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia da empresa e das organizações(Docente)


Jan/2005-Dez/2007
Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Políticas sociais, de emprego e de educação-formação(Regente)


Jan/2006-Jul/2007
Curso»Academic program: Mestrado em Sociologia

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia do trabalho e da empresa(Regente)


Jan/2005-Dez/2006
Curso»Academic program: Economia e Políticas Públicas

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Seminário Interdisciplinar I(Regente)


Jan/1999-Dez/2006
Curso»Academic program: Licenciatura em Economia (4ºAno)

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Seminário de Economia dos Recursos Humanos(Regente)


Jan/1996-Dez/2005
Curso»Academic program: Licenciatura em Economia (3.ºAno)

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia dos Recursos Humanos(Regente)


Jan/1995-Dez/2005
Curso»Academic program: Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Condições envolventes das políticas de recursos humanos(Docente)
  • Diagnóstico e prospectiva sobre o mercado de trabalho(Docente)
  • Seminário(Docente)
  • Políticas do emprego educação-formação e reestruturação (com Prof.Doutor Rogério Roque Amaro)(Docente)


Jan/1998-Dez/1999
Curso»Academic program: Licenciatura de Economia (2.º Ano)

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Pensamento Científico e Ciência Económica(Regente)


Jan/1994-Dez/1996
Curso»Academic program: Licenciatura de Economia (2.º Ano)

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Microeconomia I(Regente)
  • Microeconomia II(Regente)


Jan/1989-Dez/1994
Curso»Academic program: Licenciatura em Organização e Gestão de Empresas (5.ºAno)

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia do Trabalho e dos Recursos Humanos(Regente)


Jan/1989-Dez/1994
Curso»Academic program: Licenciatura em Sociologia (4.ºAno)

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia e Gestão dos Recursos Humanos (sob a coordenação da Prof.Maria João Rodrigues)(Regente)


Jan/1986-Dez/1988
Curso»Academic program: Licenciatura em Organização e Gestão de Empresas (1.ºAno)

Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia I(Docente)




Universite de Paris XII (Paris-Val-de-Marne)
Jan/1983-Out/1984
Disciplinas lecionadas»Taught units:

  • Economia de Empresa






Atividades de Conselhos, Comissões e Consultorias (Councils, Comissions and Consultancy activities)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa
Abr/1989-Actual
Membro Fundador do DINÂMIA - Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica


Jan/1986-Actual
Membro da Comissão Científica da SAE/ Departamento de Economia


Jan/2009-Jul/2010
Presidente do Departamento de Economia


Jan/1996-Jul/2010
Membro da Comissão Científica da SAE/Departamento de Economia


Jan/2005-Jan/2007
Membro de Comissão Responsável pelo Programa Erasmus dos Alunos de Economia


Jan/2001-Jan/2006
Presidente da Mesa da Assembleia Geral do DINÂMIA


Jan/2003-Jan/2005
Presidente da Comissão Científica do Departamento de Economia


Jan/2003-Jan/2005
Membro de Comissão Executiva do Departamento de Economia


Jan/2003-Jan/2005
Membro da Comissão Científica de Avaliação da Licenciatura em Economia


Jan/2003-2005
Membro de Comissão Coordenadora do Conselho Científico do ISCTE


Jan/1996-2004
Coordenadora do conselho do 3.ºano da Licenciatura em Economia


Nov/1997-Abr/2001
Membro da Comissão Executiva da UNICS - Unidade de Investigação em Ciências Sociais, ISCTE


Nov/1996-Abr/2001
Presidente da Direcção do DINÂMIA


Jan/1995-1997
Membro do Conselho Pedagógico


Out/1995-Nov/1996
Membro da Direcção do DINÂMIA






Atividades de Direção e Administração (Management and Administration activities)
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa
Jan/1998-Actual
- Membro da Comissão Científica do Mestrado em Ciências do Trabalho


Jan/2007-Abr/2011
- Coordenadora de Programa Doutoral em Economia


Jan/2006-Jan/2007
- Concepção dos seguintes cursos Pós Graduados: Programa Doutoral em Economia; Mestrado em Economia da Empresa e da Concorrência.


Jan/2005-Jan/2006
- Coordenadora de grupo de trabalho o projecto pedagógico para a Licenciatura em Economia do ISCTE


Jan/1995-Jan/2005
- Coordenadora Científica do Mestrado em Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos


Jan/1994-Jan/1995
- Membro da Comissão Científica do Mestrado em Políticas e Gestão dos Recursos Humanos






Projetos de Investigação (Research projects)
Participação como Investigador responsável
Participation as responsible Researcher
2004-2011
Membro do Comité Executivo da rede de linha de investigação na DIME - Dynamics of Institutions and Markets in Europe, rede de excelência financiado pelo 6.ºprograma-quadro da UE, em que participam cerca de 35 instituições de investigação Europeias.
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

2004-2008
Coordenadora de uma linha de investigação na DIME - Dynamics of Institutions and Markets in Europe, rede de excelência financiado pelo 6.ºprograma-quadro da UE, em que participam cerca de 35 instituições de investigação Europeias.
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

2001-2004
NORMEC - The Normative Dimensions of Action and Order, projecto aprovado pelo 5.ºprog.-quadro de investigação da União Europeia, com José M. C.Caldas como Coord.-Adjunto, João Rodrigues, Luis F.Carvalho, Ana C. Costa, João Leão, José G.Gusmão e Ana Santos
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
Parceiro(s)»Partners: Universite de Paris X (Paris-Nanterre).

2000-2001
Coordenação do Projecto - Social Dialogue on Training, realizado para o CEDEFOP, com Reinhard Naumann e Paulo Alves
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

2000-2001
Coordenação do Projecto - Estudo de avaliação final da iniciativa Comunitária Emprego, realizado para o GICEA, com José Maria Castro Caldas, António José Almeida, João Pedro Cordeiro, Ana Passos, Diniz Lopes e Henrique Duarte
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1997-2001
Coordenação do Projecto - Système d'Enseignement Supérirur et Innovation, aprovado pelo 4ºprograma no quadro do TSER, com Luisa Oliveira como Cord.Adj., Isabel Valente, Teresa Duarte e Cristina Conceição
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1999-2000
Perita avaliadora do Projecto - Formação para as PME's - Best Practice Portugal, Peer Review Project
Referência do projeto»Project reference: DGV/CE.

1998-1999
Coordenação do Projecto - Estratégias empresariais e competências-chave, realizado para a OEFP, com Fátima Suleman, como Cord.Adj. Maria da Paz Campos Lima, Leonor Pires, Luis Frota e Fátima Santos (Jean-Jacques Paul e Isabel Nicolau como consultores)
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1997-1999
Coordenação do Projecto - European Observatory of Innovatory Vocational Practices in Training - Work Organization and tehe Development of Skills, realizado para a DG XXII, com Leonor Pires
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1997-1998
Coordenação do Projecto - As modalidades de "Empresa que Aprende" e de "Empresa Qualificante", realizado para o OEFP com Isabel Nicolau, Natália Alves,Paulo Alves, Alexandra Fernandes, Cristina Parente, Luisa Veloso e Maria de Fátima Morasi
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1997-1998
Coordenação do Proj. - Aplicação de metodologias de formação para adultos pouco escolarizados, realizado para o OEFP, com Marianne Lacomblez, como Cord.Adj. Leonor Pires, Teresa Calapez, Catherine Teiger, Marta Santos, Patrícia Brito e Ricardo Vasconcelos
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1996-1998
Coordenação do Projecto - New Intermediate Technical-commercial Skills, projecto realizado para o CEDEFOP, com Paulo Alves e Leonor Pires
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1996-1997
Coordenação do Projecto - Avaliação do Programa Ciência na Formação Avançada de Recursos Humanos em C&T, projecto realizado para a JNICT, com Teresa Requeijo, Luisa Oliveira, Paulo Alves, Teresa Duarte, Joaquim Bernardo, José Santandré e Victor Cavaco
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1994-1995
Coordenação do Projecto - Continuum entre l'enseignement obligatoire, la formation initiale et continue et l'éducation des adultes, projecto realizado para o CEDEFOP, com Luisa Oliveira
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1994-1995
Coordenação do Projecto - Évaluation de l'Initiative Communautaire - Programme Horizon, projecto realizado para a DGV, com Ana Saint-Maurice e Isabel Duarte
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1993-1994
Compétences - Définitions et Enjeux pour le Portugal, Projecto Realizado para o CEDEFOP, com Fátima Suleman
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1992-1993
Coordenação do Projecto - Certification Needs in Portugal, Projevto realizado para a DGV com Teresa Requejo, Bruxelas
Referência do projeto»Project reference: CIDEC.


Participação como Investigador
Participation as Researcher
2004-2005
A adaptalidade dos trabalhadores e das empresas, coordenado por José Maria Castro Caldos, para o Observatório do QCA III/DGDR
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA .

1995-1996
L'impact sur l'emploi de la privatisation et de la libéralisation du secteur des télécommunications, Coordenado por Luisa Oliveira, realizado para a CCE
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1994-1995
Estudo Socioeconómico da Marinha Grande e área envolvente - Avaliação de potencialidades, coordenado por Luisa Oliveira e Raul Lopes, realizado para o Observatório Permanente do Emprego
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1993-1994
PITIE 2 - Estudo de avaliação de necessidades de formação face à introdução de tecnologias da informação na empresa (automação flexível), Coordenado pela Prof.Maria João Rodrigues, Min.da Industria e da Energia
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.

1991-1994
Investimento e mudança tecnológica e organizacional, coordenado por Isabel Slavisa
Referência do projeto»Project reference: IAPMEI, DINÂMIA .

1991-1993
Sistemas de observação permanente do emprego, tecnologia e inovação, coord. pelo CISEP-ISE e por Maria João Rodrigues e Isabel Salavisa
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA.
Financiador(es)»Funding: Fundação Calouste Gulbenkian.

1991-1993
La place de l'entreprise dans le processus de production de la qualification - Effets formateurs de l'organisation du travail
Referência do projeto»Project reference: CEDEFOP, DINÂMIA .

1991-1992
Políticas de reestruturação, emprego e desenvolvimento regional - Os lanifícios na Covilhã, coord.por Maria João Rodrigues e António Oliveira das Neves
Referência do projeto»Project reference: DINÂMIA .
Financiador(es)»Funding: Instituto do Emprego e Formação Profissional.

1990-1991
Análise da produção de qualificação - o caso Português, mód. do relatório do projecto:Dinâmicas produtivas, dinâmicas regionais e promoção do emprego - o caso da indústria portuguesa (1972-1986), Coord.por Maria João Rodrigues e Isabel Salavisa
Referência do projeto»Project reference: ..
Financiador(es)»Funding: Junta Nacional de Investigação Científica e Tecnológica.

1990-1991
Disparités Régionales de formation au Portugal, évaluation d'éducation/formation et éléments pour la définition de politiques dans une perspective territoriale, estudo coord.pelo Prof.João Ferrão
Referência do projeto»Project reference: DATAR, DINÂMIA/ICS.
Programme de Recherche "Formation et Développement Régional en Europe à l'horizon 1993

1989-1990
Ocupational Structure, Training and Labour Relations in the Metal Industries in Portugal, estudo para a DGV da CCE, Coordenado pelos Prof.António Brandão Moniz e Ilona Kovacs
Referência do projeto»Project reference: CESO.






Línguas (Languages)
Compreende
Understandig
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco).
Fala
Speaking
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco).

Reading
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco).
Escreve
Writing
Francês (Bem), Inglês (Bem), Espanhol (Razoavelmente), Alemão (Pouco).




Membro de Associações Profissionais/Científicas (Professional/Scientific Association membership)
2008- Actual ASE - Association for Social Economics, Membro.
Membro do Conselho Executivo e Director Regional Internacional. .
1995- Actual EAEPE - European Association for evolutionary Political Economy, Membro.
Coordenadora com Wilfred Dolfsma, de uma área de investigação, na European Association of Evolutionary Political Economy (desde 2008).
1991- 2002 EALE - European Association of Labour Economics, Membro.




Produção científica, técnica e artística/cultural (Scientific, technical and artistical/cultural production)
Capítulos de livros publicados
Published book chapters
1. LOPES, Helena; Simões, Nádia. 2010. Control and activation as major policy guidelines – Portugal.  In Lefresne Florence (ed.), Unemployement benefit systems in Europe and North America: reforms and crisis?, 0 - 0. . Bruxelas: ..
IRES-ETUI.
2. LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2010. The relational dimension of identity – Theoretical and empirical exploration.  In Actas da Conferência 13th World Gongress of Social Economics, Montreal, 28 Junho – 1 Julho, 0 - 0. . .: ..
Actas da Conferência 13th World Gongress of Social Economics, Montreal, 28 Junho – 1 Julho.
3. LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Veloso, Luísa. 2009. Relational goods at work, identity and capabilities.  In Happiness and Relational Goods: Well-Being and Interpersonal Relations in the Economic Sphere, 0 - 0. . Veneza: ..
Actas da Conferência “Happiness and Relational Goods: Well-Being and Interpersonal Relations in the Economic Sphere”, 11-13 Junho, Veneza.
4. LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2009. Coordination or cooperation: the role and challenges of relational and moral goods.  In Actas do 4ª Congresso do RIODD sobre La Responsibilité Sociale et Environnementale des Entreprises: une nouvelle regulation du capitalisme?, 0 - 0. . .: ..
Actas do 4ª Congresso do RIODD sobre “La Responsibilité Sociale et Environnementale des Entreprises: une nouvelle regulation du capitalisme?”, 25-27 Juin, Lille.
5. LOPES, Helena; Castro, Caldas J. 2008. Firms: Collective Action and its Supportive Values.  In In Davis, John B. and Wilfred Dolfsma (eds.), 0 - 0. . .: The Elgar Companion to Social Economics, Cheltenham, Edgar Elgar.
6. LOPES, Helena. 2008. Beyond disutility: which goods does working involve?.  In ., 0 - 0. . .: ..
Actas da Conferência , European Association of Evolutionnary Political Economy.
7. LOPES, Helena. 2007. Enquadramento macroeconómico da política de emprego.  In Caetano A. e Vala, Jorge : Gestão de recursos humanos - contextos, processos e técnicas, 0 - 0. . Lisboa: RH Editora.
8. LOPES, Helena; (coord.), Caldas J. C. 2006. Adaptabilidade dos Trabalhadores e das Empresas.  In Estudos Temáticos para preparação do próximo ciclo de intervenções estruturais QREN 2007-2013, 1 - 168. . Lisboa: Observatório do QCA III.
9. LOPES, Helena; Fátima, Suleman. 2006. Why are firms so parsimonious in using performance-related-play?.  In ., 0 - 0. . .: ..
Proceedimgs of the 13th Annual Conference on Advamces in Management.
10. LOPES, Helena. 2004. From Self-Interest to moral norma and sentiments.  In ., 0 - 0. . .: ..
Actas da Conferência (publicadas em CD-ROM) da European Association of evolutionnary Political Economy, 28 - 31 Outubro.
11. LOPES, Helena; Rodrigues, João. 2004. From the Kindergarten to the backyard.  In ., 0 - 0. . .: ..
Actas da Conferência (publicadas em CD-ROM) da European Association of evolutionnary Political Economy.
12. Lopes, Helena M. S. 2000. Articular formação e trabalho para aumentar a empregabilidade dos adultos pouco escolarizados: uma solução demasiado cara?.  In Debates - Presidência da República (Educação, Formação e Trabalho), 0 - 0. . Lisboa: INCM.
13. LOPES, Helena. 1998. Les transformations des compétences du personnel technico-commercial dans une societé fondée sur ler connaissances .  In Études de Cas en France, au Portugal et en Écosse, 0 - 0. . França : Série Panorama, CEDEFOP.
Coordenadora da equipa portuguesa, estudo coordenado por Jean-Jacques Paul ao nível Europeu.
14. Lopes, Helena M. S. 1996. Empresas, recursos humanos e perfis profissionais.  In Estudo socio-económico da Marinha Grande e área envolvente - Avaliação de potencialidades, ed. Luisa Oliveira; Raul Lopes, 0 - 0. . Lisboa: OEFP.
série Estudos e Análises .
15. LOPES, Helena. 1995. O desenvolvimento das competências pela organização do trabalho.  In Estado Actual da investigação, Actas do Colóquio, ed. Sociedade Portuguesa de Ciências da Educação, 0 - 0. . Lisboa: Sociedade Portuguesa de Ciências da Educação.
16. LOPES, Helena. 1994. Competências e modos de gestão dos recursos humanos nos lanifícios.  In Políticas de Reestruturação, emprego e desenvolvimento regional, ed. Maria João Rodrigues e A.Oliveira das Neves (coord.), 0 - 0. . Lisboa: Série Estudos - IEFP.

Artigos em revistas com arbitragem científica
Papers in periodics with scientific refereeing
1. LOPES, Helena. 2011. "Why do people work? Individual wants vs common goods", Journal of Economic Issues. 45, 1: 57 - 74.
2. LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2011. "Exploring the Sources and Benefits of Cooperation", International Journal of Social Economics 38, 7: 607 - 627.
3. LOPES, Helena; Calapez, Teresa. 2011. "The Relational Dimension of Identity - Theoretical and empirical exploration", Review of Social Economy. 0, 0: 0 - 0.
Forthcoming.
4. LOPES, Helena; Santos, Ana; Nuno, Teles. 2009. "«The motives for cooperacion in work organizations»", Journal of Institutional Economics, 3: 315 - 338.
5. LOPES, Helena. 2008. "From Self-Interest to Justice Motives - The challenges of experimental results", The American Journal of Economics and Sociology 67, 2: 287 - 313.
6. LOPES, Helena. 2008. "Utilité et Travail au crible de Hannah Arendt", Économies et Sociétés, 5: 931 - 949.
7. LOPES, Helena. 2005. "Utilité, normes et sentiments moraux. De leur incommensurabilité.", Revue du MAUSS, 25: 404 - 427.
8. Lopes, Helena M. S. 2000. "Metodologias de formação para adultos pouco escolarizados", Sociedade e Trabalho, 8-9: 0 - 0.
9. Lopes, Helena M. S. 2000. "Training Methodologies for Adults with Low Achievements and Educational Qualifications", Research In Post Compulsory Education 5, 3: 305 - 316.
10. Lopes, Helena M. S. 1999. "Caracterização dos adultos pouco escolarizados/qualificados em Portugal - Análise estatística", Sociedade e Trabalho, 7: 0 - 0.
Editor: MTS.
11. Lopes, Helena M. S; Fiolhais, Rui. 1999. "Ethnic minorities and immigrants in the labour market in Portugal", Trends, 32: 0 - 0.
Employment Observatory DGV-IAS, CE.
12. Lopes, Helena M. S. 1996. "Da concepção do Indivíduo na ciência económica à especificação das competências em Portugal", Cadernos de Ciências Sociais, 17: 0 - 0.
13. Lopes, Helena M. S. 1992. "Qualificação e Reconversão", Organizações e Trabalho, 4/5: 0 - 0.
14. Lopes, Helena M. S. 1992. "A produção de competências no Portugal de amanhã: o desafio colocado às empresas portuguesas", Revista Portuguesa de Gestão, 1: 0 - 0.
15. Lopes, Helena M. S. 1990. "Qualificação e Modernização", Sociologia, Problemas e Práticas, 7: 0 - 0.

Artigos em revistas sem arbitragem científica
Papers in periodics without scientific refereeing
1. LOPES, Helena. 2010. "Os desafios do envelhecimento da população activa", Dirigir, 111: 11 - 14.
2. LOPES, Helena. 2009. "Beyond Disutility: the goods involved in work", Dinâmia, 09/75: 0 - 0.
Working-Paper.
3. LOPES, Helena. 2008. "O que faz o valor das coisas?Respostas dos economistas", in Dirigir, 102: 3 - 6.
4. LOPES, Helena. 2008. "Flexibilidade e adaptalidade - que sobreposições?", in Dirigir, 104: 3 - 5.
5. LOPES, Helena; Castro, Caldas J; Costa, Ana; Rodrigues, João; Carvalho, Luis F. 2004. "Public good provision - Why do people (not) contribute? An experimental exploration", Dinâmia, 04/36: 0 - 0.
Working-Paper.
6. LOPES, Helena. 2003. "Une conception de moralité pour la théorie économique", Dinâmia, 03/29: 0 - 0.
Working-Paper.
7. Lopes, Helena M. S; Fiolhais, Rui. 1999. "Les travailleurs âgés sur le marché du travail", in Tendances, 33: 0 - 0.
Employment Observatory DGV-IAS, CE.
8. LOPES, Helena. 1999. "A defesa do emprego:o económico contra o social", Dinâmia, 99/13: 0 - 0.
Working-Paper.
9. Lopes, Helena M. S; Castro, Caldas J; Ferreiro, Fátima. 1998. "Unemployment Trends in Portugal", Trends, 30: 0 - 0.
Employment Observatory DGV-IAS.
10. Lopes, Helena M. S. 1998. "L'emploi indépendant au Portugal", Tendences, 31: 0 - 0.
DGV-IAS.
11. LOPES, Helena. 1997. "Formação e/ou emprego para os adultos de baixo nível de escolarização", Dinâmia, 97/06: 0 - 0.
Working-Paper.
12. LOPES, Helena. 1995. "La dimension apprentissage de la relation salariale", Dinâmia, 04/95: 0 - 0.
Working-Paper.



Apresentação oral de trabalho
Oral work presentation
1. LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Autonomy at work: Trends and challenges,Conferência da SASE,2011 (Comunicação).
23-23 Junho.
2. LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Exploring the connection between work life and life in society: Is work autonomy related to civic behavior?,Conferência da HEIRS/EconomEtica “Market and Happiness” ,Milan,2011 (Comunicação).
8-9 Junho.
3. LOPES, Helena; Calapez, Teresa. The relational dimension of identity – Theoretical and empirical exploration,13th World Gongress of Social Economics,Montreal,2010 (Congresso).
4. LOPES, Helena; Calapez, Teresa. Coordination or cooperation: the role and challenges of relational and moral goods,4ª Congresso do RIODD sobre “La Responsibilité Sociale et Environnementale des Entreprises: une nouvelle regulation du capitalisme?,Lille,2009 (Congresso).
5. LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Veloso, Luísa. Relational goods at work, identity and capabilities,Happiness and Relational Goods: Well-Being and Interpersonal Relations in the Economic Sphere,Veneza,2009 (Congresso).
6. LOPES, Helena. Beyond Disutility: which goods does working involve?,European Association of Evolutionnary Political Economy,Roma,2008 (Comunicação).
6-8 Novembro.
7. LOPES, Helena. A concepção económica dos motivos para o trabalho - uma crítica,Seminário do Dinâmia,Lisboa,2008 (Seminário).
27 de Novembro.
8. LOPES, Helena. The Challenges of Collective Action: Common Goods an Conflicting Interest,12th World Congress of Social Economics,2007 (Comunicação).
8-10 June.
9. LOPES, Helena. Coordination and Motivations in Firms,Poverty and capital Conference,Manchester,2007 (Comunicação).
2-4 Julho.
10. LOPES, Helena; Nuno, Teles; Santos, Ana. The Motives for Cooperation in Organizations,Seminário Business Culture and Organizational Performance Coevolving,Jena,2007 (Comunicação).
12-15 December .
11. LOPES, Helena; Castro, Caldas J; Nuno, Teles. Labour, knowledge and the moral dimension in the firm,European association of Evolutionary Political Economy Symposium on "Social and political Economy of Labor",St Petersburg,2006 (Comunicação).
12. Lopes, Helena M. S. From Self-Interest to Moral Norms and Sentiments,Seminário Internacional Normec,Lisboa,2004 (Comunicação).
13. Lopes, Helena M. S; Caldas, José C; Costa, Ana; Rodrigues, João. Collective Action and Justice: an Experimental Exploration,9ª Conferência Anual da Sociedade Portuguesa de Investigação em Economia,Lisboa,2004 (Comunicação).
14. Lopes, Helena M. S. Qualificações, competências e cidadania,Seminário da APSIOT "Trabalho, Cidadania e Recursos Humanos",Lisboa,2003 (Comunicação).
15. Lopes, Helena M. S. Uma experiência de bens públicos - como se explica a cooperação?,Seminário NORMEC,Lisboa,2003 (Comunicação).
16. Lopes, Helena M. S. Utility and Labour: the same missing link,5ª Conferência Anual da Association for Heterodox Economics,2003 (Comunicação).
8-9 Julho.
17. Lopes, Helena M. S. O futuro do trabalho,Forum Economia "A flexibilização do mercado de trabalho na Europa",Lisboa,2000 (Comunicação).
18. Lopes, Helena M. S. Capitalismo digital e coesão social,Conferência internacional: A Globalização em questão,2000 (Comunicação).
15 a 17 de Junho.
19. Lopes, Helena M. S; Rodrigues, João. Incentives, Motivations and Social Dilemmas - Implications for Public Policy,Conferência Internacional: "Economic Policies in the New Millenium",2000 (Comunicação).
16-17 Abril.
20. Lopes, Helena M. S. A defesa do emprego: o económico contra o social,Conferência Ciclos de Vida, Idades e Políticas Sociais,Lisboa,1999 (Comunicação).
21. Lopes, Helena M. S; Suleman, Fátima. A utilidade económica dos Perfis Profissionais,Seminário do GEPE,1997 (Comunicação).
22. Lopes, Helena M. S. Processos e estratégias de formação favoráveis ao desenvolvimento de novas competências,Seminário Inovação e Novas Competências,Évora,1997 (Comunicação).
23. Lopes, Helena M. S. The Portuguese Approach to Activation of Labour Market Policies,Conferência do Observatório Europeu do Emprego,Stokholm,1997 (Comunicação).
24. Lopes, Helena M. S. Des)Emprego em Portugal - Enquadramento geral e medidas concretas,Seminário no Programa Intensivo "Metrópoles e Emprego na Europa Comunitária",Lisboa,1996 (Comunicação).
Programa Erasmus.
25. Lopes, Helena M. S. Reestruturação e produção de competências - Apresentação de 3 estudos de caso,Forum Recursos Humanos 96 "O estado da arte de gerir pessoas em Portugal",Lisboa,1996 (Comunicação).
26. Lopes, Helena M. S. Adultos (s)em instrução: a continuidade obrigatória entre educação, formação e emprego,Encontro "A Aprendizagem ao Longo da Vida",Coimbra,1996 (Comunicação).
27. Lopes, Helena M. S. Formação e/ou Emprego para os Adultos de Baixo Nível de Escolarização,Seminário Estratégia da Política de Emprego em Portugal,1996 (Comunicação).
Com o apoio da DG V - CCE.
28. Lopes, Helena M. S. Sobre a existência de um continuum entre os vários tipos de ensino,Encontro sobre Alternativas de formação para jovens adultos,Porto,1995 (Comunicação).
NEREE, Ministério da Educação.
29. Lopes, Helena M. S. A organização do trabalho, variável-chave entre o desenvolvimento dos recursos humanos e a competitividade,Seminário "O ensino e a formação como instrumentos para a competitividade nos Transportes",Lisboa,1995 (Comunicação).
REPTrans.
30. Lopes, Helena M. S. Perfis profissionais no sector dos Transportes - A importância das formas organizacionais,Seminário do Instituto Profissional dos Transportes "Qualificações e perfis profissionais nos transportes rodoviários",Loures,1994 (Comunicação).
31. Lopes, Helena M. S. A integração entre aprendizagem e trabalho - As organizações qualificantes,Colóquio "Estado Actual da Investigação em Formação",1994 (Comunicação).
32. Lopes, Helena M. S. Relation salariale et processus d'apprentissage,Conferência da EALE,Varsovia,1994 (Comunicação).
33. Lopes, Helena M. S. Les expériences d'intégration entre Travail et Apprentissage dans les entreprises portugaises,Conferência "Apprentissage et Travail",Nijmegen,1993 (Comunicação).
34. Lopes, Helena M. S. A produção das competências em Portugal,Conferência Nacional do GETAP,Porto,1991 (Comunicação).
35. Lopes, Helena M. S. A produção das competências em Portugal,Conferência Nacional do GETAP,Porto,1991 (Comunicação).
Novos Rumos para o ensino tecnológico e professional, 20-23 de Fevereiro 1991.
36. Lopes, Helena M. S. Processus d'apprentissage et production de compétences,II Conferência da EALE,Lund,1990 (Comunicação).
37. Lopes, Helena M. S. Qualificação e Reconversão,Colóquio da APSIOT,Lisboa,1989 (Comunicação).
38. LOPES, Helena. Production de la qualification et structure de l'emploi - spécificités sociétales,Conferência inaugural da Associação Europeia dos Economistas do Trabalho (EALE),Torino,1989 (Comunicação).
39. Lopes, Helena M. S. Qualificação e Modernização,Colóquio do ISCTE,Lisboa,1988 (Comunicação).

Edição técnica
Technical edition
1. LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Autonomy at work: Trends and challenges,2011 (Actas).
23-23 Junho.
2. LOPES, Helena; Calapez, Teresa; Lagoa, Sérgio. Exploring the connection between work life and life in society: Is work autonomy related to civic behavior?,2011 (Actas).
8-9 Junho.

Organização de evento
Event organization
1. LOPES, Helena. Sessão Paralela na DIME Scientific Conference sobre Communities and Incentives for Knowledge Creation,2008 (Conferência).
7-9 Abril.
2. LOPES, Helena. Sessão Paralela sobre Social and Cultura Economics na 20.ª Conferência da European Association of Evolutionnary Political Economics,2008 (Conferência).
6-8 Novembro.
3. LOPES, Helena. International Workshop on Performance, Skills and Competencies in the 21st Century,2008 (Conferência).
ISCTE / Dinâmia, 11-12 Dezembro.
4. LOPES, Helena. International DIME Workshop on Motivations and Incentives for Creating and Sharing Knowledge in Organizational Contexts,2006 (Conferência).
Dinâmia 30-31 Março.
5. LOPES, Helena. Políticas Públicas para o Desenvolvimento,2005 (Conferência).
16-17 Junho.
6. LOPES, Helena. NORMEC "International Seminar on Morality, Norms and Economics,2004 (Seminário / Organização).
17-18 Setembro.
7. LOPES, Helena. Colloque International Conventions et Institutions,2004 (Conferência).
11-13 Dezembro.
8. LOPES, Helena. Conferência comemorativa dos 10 anos do Dinâmia - A Europa pode Escolher?,1999 (Conferência / Organização).
26 Novembro.





Dados Complementares (Additional data)


Orientações
Orientations


Tese de Doutoramento
Phd Thesis
Concluídas
Completed
1. João Pedro Pina Cordeiro, Gestão de Recursos Humanos e Estratégias Empresariais: os quadros superiores do sector de componentes para automóvel, 2008. (Orientador).
2. Fátima Suleman, A valorização económica das competências, 2004. Tese (Economia e Políticas Públicas) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
3. Cristina Parente, Gestão das competências e inovação, 2004. Tese (Economia) - Universidade do Porto.
Em curso
Ongoing
1. Gabriela Moreira Pereira, Trabalho Voluntário. (em curso), 2008. (Orientador).
2. Leonor Pires, As políticas e práticas de Gestão de Recursos Humanos e a performance das Empresas.(em curso), 2005. (Orientador).


Dissertação de Mestrado
Master degree dissertation
Concluídas
Completed
1. Tiago Castelhano, Flexisegurança - Relevância no caso Português, 2010. (Orientador).
2. Filomena Faustino, A competência como novo paradigma curricular no ensino superior , 2009. (Orientador).
3. Rui Ferreira, Duração do desemprego a nível de instrução, 2009. (Orientador).
4. Anabela Pires, O impacto da Tutória, 2006. (Orientador).
5. Inês Esteves, Análises das expectativas e atitudes dos funcionários face ao SIADAP em três institutos públicos , 2006. (Orientador).
6. Mariana Viegas, A formação em alternância - Comparação do SA e do PIEF, 2006. (Orientador).
7. Joaquim Contreiras, Necessidades de Formação em Higiéne e Segurança no Trabalho - estudos de caso no sector hoteleiro, 2004. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
8. João Carlos Cabrita, A gestão dos Recursos Humanos nas IPSS, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
9. Mário Peneiras, Modalidades de transição para a vida activa - Escolas Profissionais e Sistema de Aprendizagem, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
10. Vera Beleza, A procura de competências de concepção e desenvolvimento - sector da cerâmica, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
11. Luís Jacob Jacinto, Ajudante de seniores: uma proposta de perfil profissional para as IPSS, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
12. Helena Miranda, Trabalho e lazer: reformulação ou dissolução da relação de oposição?, 2003. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
13. António Bob Santos, Identificação de nichos de emprego nos serviços de proximidade, 2002. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
14. João Pedro Pina Cordeiro, Inovação e recursos humanos: 'lógicas de inserção profissional'dos quadros superiores em empresas, 2001. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
15. Maria José Conceição, Avaliação de um módulo de formação em higiene e segurança no trabalho, 2001. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
16. Graça Carvalho Rebôcho, A flexibilidade na gestão de recursos humanos, 1999. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
17. Paulo Vigário Lopes Santos, Análise de perfis para a certificação da formação profissional na indústria de celulose, fabricação e transformação de papel, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
18. João José Borges Lopes, Políticas de fixação e desenvolvimento de recursos humanos - um contributo estratégico para a mudança na indústria de moldes de Portugal, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
19. Maria de Fátima Morais, A incidência das inovações organizacionais nos perfis profissionais, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
20. Pedro Lopes Mendonça, Formação em competências-chave: alternativa à exclusão social dos BNE (profissionais com baixo nível de escolarização/qualificação), 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
21. Isabel Neves Gonçalves, Recursos Humanos pós-graduados: caracterização e papel do sistema nacional de inovação, 1997. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
22. Isabel Núncio Faria Vaz, Os limites do desemprego, 1996. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
23. Cristina Ribeiro Parente, Avaliação de impacto da formação sobre as trajectórias profissionais e a competitividade empresarial. Um ensaio em empresas do sector têxtil do Vale do Ave, 1996. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
24. Maria del Pilar Fernandez, A gestão da criatividade e as práticas de recursos humanos: o caso das agências de publicidade, 1996. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).
25. Maria Luisa Ferreira Veloso, O mercado da formação para adultos no âmbito do sector têxtil e do vestuário na Região Norte, contextos formativos, trajectórias profissionais e projectos, 1996. (Orientador).
Em curso
Ongoing
1. Luísa Serra, Avaliação da eficácia da formação em Atendimento ao Público - estudo de caso numa Autarquia Local, 2005. Dissertação (Políticas de Desenvolvimento dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa (Orientador).


Participação no júri de Graus Académicos
Academic Degrees jury participation


Doutoramento
Phd
1. LOPES, Helena. Participação no júri de Luísa Cagica Carvalho. Estudo comparativo da inovação na indústria e nos serviços, 2009.
o quadro do Concurso de Provas Públicas para Professor Coordenador, ISCAL.
2. LOPES, Helena. Participação no júri de Tiago Carrilho Ribeiro Mendes. Parcerias para a Promoção Local do Emprego, 2006.
Orientador Prof. Doutor Rogério Roque Amaro, ISCTE.
3. LOPES, Helena. Participação no júri de Margarida Antunes. O desemprego da Política Económica - uma reflexão sobre Portugal no contexto da União Europeia , 2004.
Orientadora Professora Doutora Margarida Chagas Lopes, FEUC.
4. LOPES, Helena. Participação no júri de António Damasceno Correia. O paradigma da Flexibilidade: a sua influência nas organizações e na política legislativa laboral, 2003. Tese (Políticas e Gestão dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa.
Orientador Professor Doutor Albino Lopes.
5. LOPES, Helena. Participação no júri de Eduardo Luís Soares Tomé. A experiência Portuguesa do FSE: Estudo numa perspectiva metodológica de avaliação, 2000.
ISEG.
6. LOPES, Helena. Participação no júri de José Maria Castro Caldas. Escolhas e Instituições, 2000. Tese (Políticas e Gestão dos Recursos Humanos) - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa.
Orientador Professor Doutor Helder Coelho.
7. LOPES, Helena. Participação no júri de Eduardo Luís Soares Tomé. A experiência portuguesa do FSE: Estudo numa perspectiva metodológica de avaliação, 2000.
ISEG.


Mestrado
Master degree
1. LOPES, Helena. Participação no júri de Vanda Nascimento. Análise dos determinantes da remuneração das chefias no sector bancário em Portugal, 2010. 
Orientadora Fátima Suleman.
2. LOPES, Helena. Participação no júri de Marisa Costa. Do défice de qualificação ao diagnóstico de competências, 2010. 
Orientadora Fátima Suleman, ISCTE.
3. LOPES, Helena. Participação no júri de Rosália de Jesus Rosa. Atitudes dos imigrantes perante as condições de segurança, higiene e saúde no trabalho em Portugal, 2009. 
Orientadora Margarida Marques, FCSH, Universidade Nova.
4. LOPES, Helena. Participação no júri de Sandra Cristina da Costa. Sistema de Aprendizagem e os Actores Envolvidos: Estudo de Caso Num Centro de Formação Profissional, 2001. 
Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG.
5. LOPES, Helena. Participação no júri de Isabel Lopes dos Reis. A Aposta no Potencial Científico e Tecnológico Português Através do Investimento na Formação Avançada de Recursos Humanos, 2000. 
Orientador Manuel Mira Godinho, ISEG.
6. LOPES, Helena. Participação no júri de Luís Filipe de Almeida. Relação Escola/empresa - o Papel dos Institutos Politécnicos - A Escola Superior de Ciências Empresariais do Instituto Politécnico de Setúbal, 2000. 
Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG.
7. LOPES, Helena. Participação no júri de Carla Nunes Dias Duarte. Psicologia do Trabalho, Análise Ergonómica do Trabalho e Formação, 1998. 
Orientadora Marianne Lacomblez, Universidade do Porto.
8. LOPES, Helena. Participação no júri de Manuel Francisco Rosa. Globalização, Tecnologias e Competitividade: Impacto nas Qualificações e no Sistema de Organização do Trabalho, 1998. 
Orientador José Manuel Barata, ISEG.
9. LOPES, Helena. Participação no júri de Ana Pereira Duarte. Vivências de desemprego, estratégias de reinserção profissional – o caso dos mineiros do Pejão, 1997. 
Orientador José Madureira Pinto, Universidade do Porto.
10. LOPES, Helena. Participação no júri de Maria de Lurdes Botas. A Transformação das Qualificações Num Contexto de Mudança Tecnológica e Organizacional - Caso de uma Empresa de Telecomunicações, 1997. 
Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG.
11. LOPES, Helena. Participação no júri de Antonieta Sebastião. Mobilidade Profissional em Portugal: Proposta de Uma Metodologia de Análise e Ensaio de Aplicação, 1997. 
Orientadora Margarida Chagas Lopes, ISEG.
12. LOPES, Helena. Participação no júri de Helena Faria. As Tendências de Transformação do Trabalho e a Precaridade do Emprego em Portugal: Uma Abordagem Sócio-organizacional e Jurídica, 1997. 
Orientadora Ilona Kovacs, ISEG. .


Participação em Comissões de Avaliação
Evaluation comissions participation
1. Membro da Comissão de selecção dos editores da Revista “Forum for Social Economics”, 2011.
2. Membro do Conselho Executivo e Director Regional Internacional da “Association for Social Economics” (sita nos EUA), 2008.
3. Coordenadora, com Wilfred Dolfsma, de uma área de investigação sobre “Social and Cultural Economics”, na European Association of Evolutionary Political Economy., 2008.
4. Membro do Painel de avaliação das Bolsas de Mestrado e Doutoramento em Economia e Gestão, 2006, ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa.
Fundação para a Ciência e Tecnologia. 2006-2011.


Participação em eventos
Event participation
Participação como Membro da Comissão Científica
Participation as Member of the Program Committee
1. MESPI - Mutation de l'État dans la Société Post-Industrielle, 2004 (Seminário).
Nome do evento: Seminário MESPI - Mutation de l'État dans la Société Post-Industrielle; Nome da Instituição: Université Paris X-Nanterre; Cidade do evento: Paris / Université Paris X-Nanterre.
Membro do Comité Científico do Seminário 2004/2006.



Participação editorial em revistas
Magazine editorial participation
1. LOPES, Helena. Cambridge Journal of Economics, desde 2010/01/01, Função ou tipo de participação: Reviewer.
2. LOPES, Helena. Journal of Institutional Economics, desde 2009/01/01, Função ou tipo de participação: Reviewer.
3. LOPES, Helena. The American Journal of Economics and Sociology, desde 2008/01/12, Função ou tipo de participação: Outro.
Membro do painel de referees da Revista.
4. LOPES, Helena. Review of Social Economy, desde 2008/01/01, Função ou tipo de participação: Outro.
Membro do painel de referees da Revista.
5. LOPES, Helena. Portuguese Journal of Social Sciences, desde 2007/01/01, Função ou tipo de participação: Reviewer.
6. LOPES, Helena. Dirigir, desde 2007/01/01, Função ou tipo de participação: Corpo editorial, Editora: Instituto do Emprego e Formação Profissional.
Membro do Comité Editorial da Revista.
7. LOPES, Helena. Sociologia, Problemas e Práticas, desde 1999/01/01, Função ou tipo de participação: Conselho científico.
Membro do Conselho de Avaliação Científica da Revista, ISCTE.
8. LOPES, Helena. Sociedade e Trabalho, desde 1997/01/01, Função ou tipo de participação: Corpo editorial, Editora: Ministério para a Qualificação e o Emprego.
9. LOPES, Helena. Research in Post-Compulsonary Education, desde 1996/01/01, Função ou tipo de participação: Corpo editorial, Editora: Editorial Advisory Board.
School of Education, University of Wolverhampton.







Indicadores de produção (Production indicators)

Total
Produção científica
Scientific production
43

Livros e capítulos
Books and book chapters
16
Capítulos de livros publicados
Published book chapters
16
Artigos científicos em revistas
Papers in periodics
27
Com arbitragem científica
With scientific refereeing
15
Sem arbitragem científica
Without scientific refereeing
12

Total
Produção técnica
Technical production
49

Outros tipos de produção técnica
Other technical production
49

Total
Dados complementares
(Additional data)
64

Orientações
Orientations
31
Participação no Júri de Graus Académicos
Academic Degrees jury participation
19
Participação em Comissões de Avaliação
Evaluation comissions participation
4
Participação em Eventos
Event participation
1
Participação editorial em revistas
Magazine editorial participation
9


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