António Caetano. É Professor Catedrático - ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa. Publicou 21 artigos em revistas especializadas, possui 16 capítulos de livros e 3 livros publicados. Possui 34 itens de produção técnica. Actua na área de Outras Humanidades Nas suas actividades profissionais interagiu com 41 colaboradores em co-autorias de trabalhos científicos.
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Nome completo Full name	António Caetano
Nome em citações bibliográficas Quoting name	Caetano, António
Categoria profissional Position	Professor Catedrático
Domínio científico de atuação Scientific domain	Humanidades-Outras Humanidades.

Endereço profissional Professional address

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa Departamento de Psicologia Social e das Organizações Av das Forças Armadas Lisboa 1649-026 Lisboa Portugal Correio electrónico: antonio.caetano@iscte.pt Homepage: http://

Sexo Gender

Masculino»Male

2003	Agregação Aggregation
ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa, Portugal.

1995	Doutoramento Phd
Comportamento Organizacional. ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa, Portugal.

1990	Provas de Aptidão Pedagógica/Capacidade Científica Evaluation of Pedagogic Readiness/Cientific Ability
Psicologia Social e Organizacional. ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa, Portugal.

1987	Licenciatura Licentiate degree
Psicologia. Universidade do Porto, Portugal.

1976	Licenciatura Licentiate degree
Psicologia. ISPA - Instituto Universitário de Ciências Psicológicas, Sociais e da Vida, Portugal.

1984	Especialização/ Pós-Graduação Specialization/ Postgraduation
Psicologia. Universidad Autonoma de Madrid, Espanha.

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa

Jun/2010-Actual

Professor Catedrático

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa

Abr/2008-Jun/2010

Prof. Associado com Agregação

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa

Mai/2003-Abr/2010

Professor Associado com Agregação

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa

Jun/1995-Mai/2003

Professor Auxiliar

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa

Nov/1987-Jun/1995

Assistente

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa

1987-Actual	Centro de Investigação e de Intervenção Social - CIS,Centros de Investigação
Linhas de investigação»Research fields: Psicologia Social e Organizacional Processos Sociocognitivos e Avaliação de desempenho

ISCTE - Instituto Universitário de Lisboa

2004-Actual

Curso»Academic program: Psicologia Social e das Organizações Disciplinas lecionadas»Taught units: Questões Aprofundadas em Psicologia Social e das Organizações II Áreas de Aplicação em Psicologia Social IV

2004-Actual

Curso»Academic program: Psicologia Social e Organizacional Disciplinas lecionadas»Taught units: Seminário de Pesquisa I Seminário de Projecto I Seminário Temático

2004-Actual

Curso»Academic program: Psicologia Social e Organizacional Disciplinas lecionadas»Taught units: Seminário Temático I Seminário TemáticoII Seminário de Projecto I Seminário de Projecto II Seminário de Projecto III Seminário de Projecto IV

1987-Actual

Curso»Academic program: Organização e Gestão de Empresas Disciplinas lecionadas»Taught units: Psicossociologia das Organizações

Participação como Investigador responsável Participation as responsible Researcher

2007- Integrating micro and macro organizational behavior through longitudinal and multilevel models: Subjective well-being, job satisfaction, and performance

Referência do projeto»Project reference: PTDC/PSI/73347/2006.

Compreende Understandig	Francês (Bem), Inglês (Bem).
Fala Speaking	Francês (Bem), Inglês (Bem).
Lê Reading	Francês (Bem), Inglês (Bem).
Escreve Writing	Francês (Razoavelmente), Inglês (Razoavelmente).

Livros publicados/organizados ou edições Published/organized books or Editions

1.	CAETANO, António. 2008. Avaliação de desempenho – O essencial que avaliadores e avaliados precisam de saber. ed. 1, 1 vol., ISBN: 9789722415866. Lisboa: Livros Horizonte.

2.	CAETANO, António. ed. 2007. Avaliação da formação profissional – Estudos em organizações Portuguesas ed. 1. Lisboa: Livros Horizonte.

3.	Caetano, António; Vala, J. eds. 2002. Gestão de recursos humanos - contextos, processos e técnicas ed. 2ª. Lisboa: RH Editores.

Capítulos de livros publicados Published book chapters

1.	CAETANO, António. 2007. Introdução: A formação profissional e a sua avaliação. .  In Avaliação da formação profissional – Estudos em organizações Portuguesas , 9 - 18. . Lisboa: Livros Horizonte.

2.	CAETANO, António; VELADA, Raquel. 2007. O problema da transferência na formação profissional.  In Avaliação da formação profissional – Estudos em organizações Portuguesas , 19 - 37. . Lisboa: Livros Horizonte.

3.	CAETANO, António; Miguel, Cláudia. 2007. Preditores da transferência da formação para o contexto de trabalho.  In Avaliação da formação profissional – Estudos em organizações Portuguesas , 39 - 60. . Lisboa: Livros Horizonte.

4.	VELADA, Raquel; CAETANO, António. 2007. Motivação para Transferir a Formação para o Local de Trabalho.  In Avaliação da formação profissional – Estudos em organizações Portuguesas , 61 - 80. . Lisboa: Livros Horizonte.

5.	CAETANO, António; FONSECA, M. J. 2007. Efeitos da formação na mudança de atitudes: o caso da formação em Crew Resource management.  In Avaliação da formação profissional – Estudos em organizações Portuguesas , 81 - 107. . Lisboa: Livros Horizonte.

6.	CAETANO, António. 2007. Formação e mudança organizacional: mudanças alfa, beta e gama.  In Avaliação da formação profissional – Estudos em organizações Portuguesas , 109 - 128. . Lisboa: Livros Horizonte.

7.	Passos, A.; CAETANO, António. 2005. Effects of multi-dimension diversity on intragroup conflict and performance..  In Convivence in organizations and society, ed. F. Avallone, H. K. Sinangil, & A. Caetano, 145 - 152. . Milano: Guerini Studio.

8.	SOUSA-LIMA, M.; CAETANO, António. 2005. Relationship between perceived organizational support, LMX and commitment: The mediating role of trust in organization.  In Convivence in organzations and society , 113 - 118. . Itália: Guerini Studio.

9.	Passos, A; Caetano, António. 2000. Mudança organizacional e gestão de recursos humanos no sector da construção civil: análise de casos.  In Mudança organizacional e gestão de recursos humanos, ed. A Caetano; A Passos; M Cal; M Carmo; P Alcobia; P Alves; S Tavares, 203 - 222. . Lisboa: OEFP.

10.	Passos, A; Alcobia, P; Caetano, António. 2000. Práticas de gestão de recursos humanos: perspectivas internacionais.  In Mudança organizacional e gestão de recursos humanos, ed. A Caetano; A Passos; M Cal; M Carmo; P Alcobia; P Alves; S Tavares, 53 - 82. . Lisboa: OEFP.

11.	Bogalho, S; Cal, M; Caetano, António. 2000. As práticas de gestão de recursos humanos e o desempenho organizacional.  In Mudança organizacional e gestão de recursos humanos, ed. A Caetano; A Passos; M Cal; M Carmo; P Alcobia; P Alves; S Tavares, 83 - 106. . Lisboa: OEFP.

12.	Cal, M; Caetano, António. 2000. Mudança organizacional e gestão de recursos humanos no sector do comércio e serviços: análise de casos.  In Mudança organizacional e gestão de recursos humanos, ed. A Caetano; A Passos; M Cal; M Carmo; P Alcobia; P Alves; S Tavares, 223 - 238. . Lisboa: OEFP.

13.	Carmo, M; Passos, A; Caetano, António. 2000. Mudança organizacional e gestão de recursos humanos no sector da saúde: análise de casos.  In Mudança organizacional e gestão de recursos humanos, ed. A Caetano; A Passos; M Cal; M Carmo; P Alcobia; P Alves; S Tavares, 283 - 296. . Lisboa: OEFP.

14.	Alcobia, P; Caetano, António. 2000. Mudança organizacional e gestão de recursos humanos no sector das comunicações e transportes: análise de casos..  In Mudança organizacional e gestão de recursos humanos, ed. A Caetano; A Passos; M Cal; M Carmo; P Alcobia; P Alves; S Tavares, 239 - 258. . Lisboa: OEFP.

15.	Bogalho, S; Caetano, António. 2000. Mudança organizacional e gestão de recursos humanos no sector da banca e seguros: análise de casos.  In Mudança organizacional e gestão de recursos humanos, ed. A Caetano; A Passos; M Cal; M Carmo; P Alcobia; P Alves; S Tavares, 153 - 170. . Lisboa: OEFP.

16.	Caetano, António. 1993. A formação de impressões.  In Psicologia Social, ed. J Vala; M B Monteiro, 89 - 111. . Lisboa: Fundação Calouste Gulbenkian.

Artigos em revistas com arbitragem científica Papers in periodics with scientific refereeing

1.	Santos, Susana C; Curral, Luís; Caetano, António. 2010. "Cognitive maps in early entrepreneurship stages: From motivation to implementation", Entrepreneurship and Innovation  11, No 1, : 29 - 44.

2.	Neves, Pedro; Caetano, António. 2009. "Commitment to Change: Contributions to Trust in the Supervisor and Work Outcomes", Group Organization Management, 34: 623 - 644.

3.	VELADA, Raquel; Caetano, António; Bates, R.; Holton, E.. 2009. "Learning Transfer in the Training Context - Validation of the Learning Transfer System Inventory in Portugal", Journal of European Industrial Training 33, 7: 635 - 656.

4.	Spagnoli, Paola; Tanucci, G.; CAETANO, António. 2008. "Fattori individuali e organizzativi nel processo di socializzazione organizzativa: uno studio longitudinale in ambito militare", Psicologia dell'Educazione e della Formazione 9, 2: 63 - 90.

5.	CAETANO, António; VELADA, Raquel. 2007. "Training transfer: The mediating role of perception of learning", Journal of European Industrial Training 31, 4: 283 - 296.

6.	CAETANO, António; VELADA, Raquel; Michel, John W; Lyons, Brian D; Kavanagh, Michael J. 2007. "The effects of training design, individual characteristics and work environment on transfer of training", International Journal of Training and Development 11, 4: 282 - 294.

7.	CAETANO, António; Neves, P.. 2006. "Social exchange processes in organizational change: The Roles of trust and control", Journal of Change Management 6, 4: 351 - 364.

8.	Passos, A; CAETANO, António. 2005. "Exploring the effects of intragroup conflict and past performance feedback on team effectiveness.", Journal of Managerial Psychology 20, 3/4: 231 - 244.

9.	Caetano, António; Miranda, H. 2002. "Portugal: Thematic report on short-term labour market trends and the impact of 11 September", European Employment Observatory Review, 2: 125 - 132.

10.	Caetano, António; Vala, J; Levens, J P. 2001. "Judgeability in Person Perception: The Confidence of Leaders", Group Dynamics Theory Research And Practice 5, 2: 92 - 101.

11.	Caetano, António; Miranda, H. 2001. "Labour shortages and skills gaps in Europe: Portugal", European Employment Observatory Review, 3: 114 - 120.

12.	Caetano, António; Vala, J. 1999. "Efeitos da justiça organizacional percebida sobre a satisfação no trabalho e as opções comportamentais", Psicologia 13, 1/2: 75 - 84.

13.	Castanheira, L; Caetano, António. 1999. "Dimensões do contrato psicológico", Psicologia 13, 1/2: 99 - 125.

14.	Passos, A; Caetano, António. 1999. "Comportamento de cidadania organizacional: Factores determinantes", Psychologica, 23: 71 - 93.

15.	Caetano, António; Vala, J. 1996. "Effects of social interaction context on social judgeability", Psicologia 11, 1: 27 - 36.

16.	Vala, J; Lima, M L; Caetano, António. 1995. "Mapping Social Psychology: Co-word analysis of the communications at the 10th General Meeting of the EAESP", European Journal Of Social Psychology, 26: 845 - 850.

17.	Caetano, António; Vala, J. 1991. "Implicit theories of organizing: an exploratory empirical study", Reveu Internationale de Psycologie Sociale 4, 1/2: 69 - 81.

18.	Simon, B; Mlicki, P; Jonhston, L; Caetano, António; Warowicki; Knippenberg, A; DeRidder, R. 1990. "The effects of ingroup and outgroup homogeneity on ingroup favouritism stereotyping and overestimation of relative ingroup size", European Journal Of Social Psychology, 20: 519 - 523.

19.	Caetano, António. 1989. "Medida quantitativa do humor: validação de um questionário", Psicologia, 3: 285 - 290.

20.	Caetano, António; Vala, J. 1989. "Socialização organizacional, autopercepção da originalidade e da eficiência e concepção da estrutura das organizações", Psicologia, 1: 75 - 81.

21.	Caetano, António; Pereira, A C; Simões, E. 1985. "Locus de controlo, ansiedade e comportamento assertivo", Psicologia clínica 6, 3: 137 - 141.

Apresentação oral de trabalho Oral work presentation

1.	Alcobia, P; Caetano, António. Effects of job characteristics and organizational justice on job satisfaction,Xth European Congress on Work and Organizational Psychology,Praga,2001 (Comunicação).

2.	Alcobia, P; Caetano, António. Influence of job characteristics and organizational justice on job satisfaction,Work, Employement & Society Conference,Nottingham,2001 (Comunicação).

3.	Alcobia, P; Caetano, António. Justiça organizacional e características da função como determinantes da satisfação do trabalho,Colóquio Internacional sobre o Modelo Latino de Protecção Social em Portugal, Espanha e Brasil,Lisboa,2001 (Comunicação).

4.	Miranda, H; Caetano, António. Debilidades estruturais no mercado de trabalho português,Colóquio Internacional sobre o Modelo Latino de Protecção Social em Portugal, Espanha e Brasil,Lisboa,2001 (Comunicação).

5.	Passos, A; Caetano, António. New times new citizens: the role of work satisfaction and organizational identity on organizational citizenship behavior,Xth European Congress on Work and Organizational Psychology,Praga,2001 (Comunicação).

6.	Reis, R; Caetano, António. Valores do trabalho em Portugal (1990-1999),Colóquio Internacional sobre o Modelo Latino de Protecção Social em Portugal, Espanha e Brasil,Lisboa,2001 (Comunicação).

7.	Caetano, António; Tavares, S. Um modelo ibérico da implicação organizacional afectiva: Um estudo efectuado em Portugal e Espanha,Colóquio Internacional sobre o Modelo Latino de Protecção Social em Portugal, Espanha e Brasil,Lisboa,2001 (Comunicação).

8.	Tavares, S; Caetano, António. An international comparative perspective on affective organizational commitment determinants,Xth European Congress on Work and Organizational Psychology,Praga,2001 (Comunicação).

9.	Caetano, António. Mudança organizacional e gestão de recursos humanos,Ciclo de Conferências "Repensar o Trabalho: Novas Perspectivas",Porto,2000 (Comunicação).

10.	Caetano, António; Alcobia, P. Mudança organizacional e práticas de gestão de recursos humanos - o caso do sector das comunicações e transportes,Encontro de Psicologia Social e das Organizações,Lisboa,1999 (Comunicação).

11.	Caetano, António; Alcobia, P. Satisfação no trabalho e qualidade do serviço ao cliente,Encontro de Psicologia Social e das Organizações,Lisboa,1999 (Comunicação).

12.	Caetano, António; Almeida, C M. Registos escritos em enfermagem: uma abordagem socio-cognitiva,IV Simpósio sobre Comportamento Organizacional (APP),Coimbra,1999 (Comunicação).

13.	Caetano, António; Passos, A; Cal, M; Tavares, S. Perfil e práticas profissionais dos psicólogos organizacionais portugueses,IV Simpósio sobre Comportamento Organizacional (APP),Coimbra,1999 (Comunicação).

14.	Castanheira, L; Caetano, António. Implicações do contrato psicológico no serviço ao cliente,IV Simpósio sobre Comportamento Organizacional (APP),Coimbra,1999 (Comunicação).

15.	Passos, A; Caetano, António. Extra-role behavior and human resource management,9th European Congress on Work and Organizational Psychology,Helsínquia,1999 (Comunicação).

16.	Passos, A; Caetano, António. Comportamentos extra-papel - factores determinantes,Encontro de Psicologia Social e das Organizações,Lisboa,1999 (Comunicação).

17.	Passos, A; Caetano, António. Comportamento de cidadania organizacional: um constructo multidimensional,IV Simpósio sobre Comportamento Organizacional (APP),Coimbra,1999 (Comunicação).

18.	Tavares, S; Caetano, António; Passos, A. Human resources practices and organizational change,9th European Congress on Work and Organizational Psychology,Helsinquia,1999 (Comunicação).

19.	Tavares, S; Caetano, António; Passos, A. Mudança organizacional e práticas de gestão de recursos humanos,Encontro de Psicologia Social e das Organizações,Lisboa,1999 (Comunicação).

20.	Tavares, S; Passos, A; Caetano, António. Mudança organizacional e práticas de gestão de recursos humanos,IV Simpósio sobre Comportamento Organizacional (APP),Coimbra,1999 (Comunicação).

21.	Passos, A; Caetano, António. Predicting organizational citizenship behavior,Fifth European Congress of Psychology,Dublin,1997 (Comunicação).

22.	Caetano, António. Diagnóstico e mudança organizacional - estudo empírico,Forum de Recursos Humanos 97,Estoril,1997 (Comunicação).

23.	Passos, A; Caetano, António. Determinantes do Comportamento de Cidadania nas Organizações,IV Simpósio Nacional de Investigação em Psicologia,Lisboa,1996 (Comunicação).

24.	Caetano, António; Vala, J. Efeitos da justiça organizacional percebida sobre a satisfação no trabalho e as estratégias comportamentais,IV Simpósio Nacional de Investigação em Psicologia,Lisboa,1996 (Comunicação).

25.	Fernandes, A; Caetano, António. Erros de cotação na avaliação de desempenho,IV Simpósio Nacional de Investigação em Psicologia,Lisboa,1996 (Comunicação).

26.	Caetano, António. Sistemas de avaliação de desempenho,Forum de Recursos Humanos,Lisboa,1995 (Comunicação).

27.	Caetano, António. Avaliação de desempenho: da metáfora do teste à metáfora política,III Conferência Internacional 'Avaliação psicológica: Formas e Contextos,Braga,1995 (Comunicação).

28.	Caetano, António; Vala, J. The uses of the performance appraisal in portuguese companies,7th European Congress on Work and Organizational Psychology,Györ,1995 (Comunicação).

29.	Caetano, António; Vala, J. As práticas de avaliação de desempenho,III Simpósio sobre Comportamento Organizacional,,Lisboa,1994 (Comunicação).

30.	Caetano, António; Vala, J. Effects of the social interaction context on social judgeability,Xth General Meeting da European Association of Experimental Social Psychology,Lisboa,1993 (Comunicação).

31.	Caetano, António; Vala, J. Estratégias de actuação organizacional,III Simpósio Nacional de Investigação em Psicologia,Lisboa,1992 (Comunicação).

32.	Caetano, António; Vala, J. Atitudes face às novas tecnologias de informação,III Encontro Luso-Espanhol de Psicologia Social,Lisboa,1992 (Comunicação).

33.	Caetano, António; Vala, J. Socialização organizacional,II Simpósio Nacional de Investigação em Psicologia,Lisboa,1989 (Comunicação).

34.	Caetano, António; Vala, J. Teorias implícitas da personalidade profissional,International Conference: Psychology and Psychologists Today,Lisboa,1989 (Comunicação).

Produção científica Scientific production

Produção técnica Technical production

Total

Produção científica Scientific production

40

Livros e capítulos Books and book chapters

19

Livros publicados ou organizados Published or organized books

3

Capítulos de livros publicados Published book chapters

16

Artigos científicos em revistas Papers in periodics

21

Com arbitragem científica With scientific refereeing

21

Total

Produção técnica Technical production

34

Outros tipos de produção técnica Other technical production

34

Susana Maria de Oliveira e Mota Tavares